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मेह। इसलिए बहुत सारी भर्ती/रोजगार एजेंसियां ऐसे विज्ञापनों का उपयोग करती हैं जो मूल रूप से 'मछली पकड़ने' वाले होते हैं। स्थिति वास्तव में अच्छी दिखती है, इसलिए बहुत सारे प्रतिभाशाली लोग आवेदन करते हैं, और फिर वे आपको अंदर लाते हैं और चारा और स्विच करते हैं। लेकिन हे, अगर उनके पास अन्य अच्छे पद हैं, तो यह कोई बड़ी बात नहीं है। मैंने उन विज्ञापनों में से एक का उत्तर दिया और उन्होंने मुझे एक बैठक के लिए बुलाया। मैंने जिस किसी के साथ व्यवहार किया वह बहुत मिलनसार था, इसलिए मैंने उसके लिए एक अतिरिक्त स्टार को चुना। अन्यथा, मेरा अनुभव समय की कुल बर्बादी थी।
मैं कुछ लोगों से मिला, जिनमें से एक के पास मेरे रिज्यूमे को पुनर्व्यवस्थित करने के लिए कुछ अच्छी सलाह थी। फिर उन्होंने कहा कि मुझे उस क्षेत्र में कभी भी पद नहीं मिलेगा जिसमें मेरे पास एक उन्नत डिग्री और कुछ अनुभव है। अजीब। फिर वे मुझे एक स्पर्शरेखा से संबंधित स्थिति के साथ प्रस्तुत करते हैं जो मेरे द्वारा खोजे जाने से लगभग 40,000 कम भुगतान करता है (टाइपो नहीं)। मैं उनका मजाक उड़ाता हूं, और बैठक के बाद एक ईमेल भेजकर पूछता हूं कि क्या उन्हें लगता है कि उन्होंने मुझे जो स्थिति दिखाई है, उसमें पर्याप्त लक्षण होंगे जिन्हें मैं एक स्थिति में ढूंढ रहा हूं। उन्होंने कभी वापस नहीं लिखा। उस वाक्यांश पर विविधताओं की आदत डालें।
मैंने कई दिनों बाद चेक-इन करने के लिए फोन किया, उन्होंने कहा कि वे मुझे जल्द ही एक अवसर के साथ बुलाएंगे। उन्होंने कभी वापस नहीं बुलाया। एक हफ्ते बाद मैंने फिर से फोन किया, उन्होंने कहा कि मुझे उनकी साइट से नौकरी की पोस्टिंग ईमेल करने के लिए मुझे दिलचस्पी थी। तो मैंने किया। उन्होंने कभी वापस नहीं लिखा। कुछ हफ़्ते बाद मैंने फोन किया, उन्होंने वही कहा, मैंने वही किया ... उन्होंने कभी वापस नहीं लिखा।
मेरी सलाह: यदि आप किसी भी चीज़ के लिए बेताब हैं, और वे आपको जो पहला स्थान देते हैं, उसे लें। अन्यथा आप शायद उनसे कभी वापस नहीं सुनेंगे।
उनके और उनकी मूल कंपनी मासिस के साथ आवेदन किया। कॉल/साक्षात्कार के 4 दौर थे और मुझे बताया गया था कि मैं उनसे वापस सुनूंगा कि मुझे नौकरी मिलेगी या नहीं, दो सप्ताह बिना शिष्टाचार ईमेल के भी चले गए, मुझे यह नहीं मिला। वे अच्छे लोगों की तरह लगते हैं लेकिन स्पष्ट रूप से एक बड़ा डिस्कनेक्ट है।
अनुवादवे मेरे लिए बहुत मददगार थे! उन्होंने मुझसे व्यक्तिगत रूप से मिलने और मुझे और मेरी पृष्ठभूमि को जानने के लिए समय निकाला। मुझे उनसे लगातार अवसर और अपडेट मिल रहे थे। मेरे साथ काम करने वाले भर्तीकर्ताओं ने मुझे एक अच्छी नौकरी दिलाने के लिए वास्तव में कड़ी मेहनत की, और उन्होंने किया! उन्होंने मुझ पर विश्वास किया और मुझे साक्षात्कार के लिए बहुत अच्छे सुझाव दिए, हमेशा सुनिश्चित किया कि मैं तैयार हूं। मैं उनके साथ काम करने की अत्यधिक अनुशंसा करता हूं!
अनुवादवे कुछ वास्तविक प्रतिशोधी युवकों को कॉलेज से बाहर भयानक लोगों के कौशल (संभवतः किसी के पक्ष में) के साथ काम पर रखते हैं। अधिक अनुभवी विशेषज्ञ महान हैं, लेकिन वे बेहतर आकार लेते हैं और उनका अनुसरण करते हैं या बहुत कम से कम प्रतिक्रिया देते हैं यदि कोई उनका अनुसरण करता है या उन्हें यह बताने के लिए समय लेता है कि वे सभी के साथ अनुवर्ती नहीं हो सकते। रिलेशनशिप मैनेजर के साथ एक बहुत ही सुखद और नागरिक बातचीत के बाद एक भयानक अनुभव हुआ, देखा कि गैर-पेशेवर व्यवहार के कारण युवक को कर्मचारी के रूप में सूचीबद्ध नहीं किया गया था ... अभी भी जाने के तरीके! ऐसा लगता है कि उन्होंने मेरे खिलाफ शिकायत की क्योंकि मैंने उन्हें कई मौके देने के लिए कई बार आवेदन किया लेकिन कभी वापस नहीं सुना ... मुझे लगता है कि उन्होंने मुझे ब्लैकलिस्ट किया ...
अनुवादमैंने वास्तव में फैनिंग कार्मिक के माध्यम से कई बुनियादी प्रशासनिक पदों पर आवेदन किया है। मैंने देखा है कि उनका एक भर्तीकर्ता हमेशा मेरे आवेदन की वास्तव में जांच कर रहा है, लेकिन फिर भी मुझे पदों के संबंध में कोई कॉल या पत्राचार नहीं मिलता है। मैं अपने आवेदनों की स्थिति की जांच करने के लिए कल (1/11/17) को फोन करता हूं और रिसेप्शनिस्ट मुझे बताता है कि भर्तीकर्ता एक बैठक में है और मुझे बाद में बुलाएगा। मैं आज (1/12/17) को फिर से फोन करता हूं और रिसेप्शनिस्ट मुझे स्पष्ट रूप से बताता है कि वह मेरा रिज्यूमे रिक्रूटर को भेज देगा और हैंग हो जाएगा।
कुल मिलाकर, मैं इस स्टाफिंग एजेंसी द्वारा चित्रित व्यावसायिकता की कमी से वास्तव में निराश हूं। जरूरत के समय में, ये व्यवसाय योग्य उम्मीदवारों की मदद करने के लिए मौजूद हैं, जो बदलाव की तलाश में हैं, एक ऐसी स्थिति खोजें जो पारस्परिक रूप से लाभप्रद हो। मैं फैनिंग कार्मिक (मेरे पास 3 साल का व्यवस्थापक अनुभव, 6 साल का स्वागत और ग्राहक सेवा / आतिथ्य में 6+ वर्ष) के माध्यम से आवेदन किए गए सभी पदों के लिए योग्यता से अधिक है और अभी तक मुझसे संपर्क भी नहीं किया गया है। कम से कम, मुझे उम्मीद है कि भर्तीकर्ता सभी आवेदकों के संपर्क में रहेगा ताकि उन्हें बेहतर तरीके से जान सकें। मैं ग्रेटर बोस्टन क्षेत्र में 8 अन्य भर्ती एजेंसियों से मिला हूं और वे आपकी पृष्ठभूमि और आप जो खोज रहे हैं, उस पर चर्चा करने के लिए कम से कम आपसे मिलते हैं।
fanning-boston.com
