Tesco Bengaluru समीक्षा

बहुत अच्छा काम करने का अनुभव
सुंदर डेरा भी

बहुत अच्छा कार्यस्थल। बहुत अच्छा कार्यालय वातावरण, कोई राजनीति नहीं, वेतन भी वे अच्छा प्रदान करते हैं। ऑनसाइट घूमने का अच्छा मौका। समय लचीलापन। अपने करियर को आगे बढ़ाने और नई चीजें सीखने के लिए अच्छी जगह है

काम करने के लिए सबसे अच्छी जगह। यह एक बहुत बड़ा परिसर है और पूरे यूरोप और एशिया में सबसे बड़ी खुदरा विपणन कंपनी है।

काम करने के लिए शानदार जगह, बहुत सारी हरियाली के साथ महान परिसर, बहुत सारे फूलों के साथ वसंत के दौरान भयानक लगता है।

मैंने शॉर्ट टर्म बैंकिंग प्रोजेक्ट के लिए टेस्को बैंक के लिए काम किया। मैं उन लोगों की सिफारिश करूंगा जो बीएफएसआई डोमेन में रुचि रखते हैं यहां काम करने के लिए क्योंकि यह अच्छी कंपनी है और अपने डोमेन ज्ञान को सीखें।

ड्रेस कोड पर बहुत सख्त नहीं है।

एक अच्छा भोजन अदालत और एक दिन की देखभाल भी है।

टेस्को से कई चीजें सीखीं, लेकिन कुछ हासिल नहीं किया। काम करने के लिए इसकी अच्छी जगह है लेकिन राजनीति सब कुछ बर्बाद कर देती है। मैं बहुत बदकिस्मत था कि मैं वहाँ पर एक गलत टीम में आ गया।

महान कंपनी के लिए काम करने के लिए। अच्छे लोग और प्रक्रिया। अच्छी पहचान और लोगों के अनुकूल नीतियां

काम करने के लिए एक शानदार जगह। बहुत बढ़िया परिसर, उत्कृष्ट सुविधा।

अद्भुत परिसर और कार्यालय की स्थापना! के भीतर एक मिनी रिटेल स्टोर है। एक कॉफी डे एक्सप्रेस भी है। बाहर के रेस्तरां की तुलना में कैफ़े कैफ़ेटेरिया में सस्ता भोजन है। पर्याप्त पार्किंग क्षेत्र। चारों ओर विस्तृत हरियाली और फूल।

काम करने के लिए सबसे अच्छी जगह में से एक। द एंबियंस, वर्क एनवायरनमेंट और यहां के लोग अमेजिंग हैं।

कमाल कंपनी के साथ अच्छा काम जीवन संतुलन। कौशल विकसित करने और प्रबंधकों को प्रेरित करने के अवसरों के बहुत सारे।

अद्भुत जगह काम करने के लिए शानदार जगह टेस्को है ...।

अद्भुत परिसर, बहुत जीवंत और हो रहा है। व्यदेही अस्पताल के पास आसानी से। काम करने के लिए सबसे अच्छी जगह।

बेस्ट जगह बड़े कैफेटेरिया बड़े एम्फीथिएटर टॉप फ्लोर क्रिकेट ग्राउंड भी

काम के लिए सबसे अच्छी जगह .. (अगर आपको सबसे अच्छा मैनेजर मिले)

.. मैं 9 साल से अधिक समय से यहाँ काम कर रहा हूँ, अच्छी प्यारी हरियाली का वातावरण .... काम करने के लिए सबसे सुरक्षित जगह नहीं है क्योंकि हम हर साल सभी स्थानों पर जबरन छंटनी देख सकते हैं .. आपको देखते रहने के लिए नियमित रूप से अपने तकनीकी कौशल को अपडेट करने की आवश्यकता है। प्रतियोगिता में...

टेस्को एक एमएनसी है, जहां अधिकांश नौकरी चाहने वालों को साक्षात्कार प्रक्रिया के माध्यम से प्राप्त करने और वहां काम करने की इच्छा है .. लेकिन ज्यादातर नौकरियां अनुबंध के आधार पर या तीसरे पक्ष के पेरोल पर हैं जो विस्तार योग्य हो सकती हैं या नहीं। हालाँकि यह MNC काम करने के लिए बहुत ही पॉश और विशाल तकनीक लगती है। वहाँ कैफेटेरिया, लंच हॉल और लॉन क्षेत्र की कुछ तस्वीरें हैं।

अच्छी कंपनी है जहाँ आप काम के निजी जीवन को अच्छी तरह से संतुलित कर सकते हैं !! काम करने के लिए लचीलेपन के बहुत सारे ..... अच्छा काम संस्कृति एन स्वच्छ पर्यावरण ...।

सबसे बुरे अनुभवों में से एक साझा करना। पेरोल प्रक्रिया के लिए एक साक्षात्कार के लिए 2 नवंबर 2018 को यहां आया था और साक्षात्कार में पूरा दिन लगा। कंपनी के पास कतार में लगभग 50 लोगों के लिए ऑनलाइन टेस्ट लेने के लिए केवल 6 सिस्टम हैं और परीक्षण प्रति व्यक्ति एक घंटा लेता है। एचआर के पास उम्मीदवारों को यह बताने के लिए शिष्टाचार नहीं है कि उन्होंने साक्षात्कार को मंजूरी नहीं दी है, बस एक साधारण मेल मर्ज या कुछ उनके लिए काम करेगा। फोन के जरिए एचआर तक पहुंचने की कोशिश की, और पता चला कि वे कार्यालय के फोन पर कॉल नहीं उठाते हैं। मेल के माध्यम से पहुँचने की कोशिश की - अभी भी कोई प्रतिक्रिया नहीं है और अंत में व्यक्तिगत मोबाइल नंबर और बिंगो तक पहुँच गया! फोन पर व्यक्ति मिल गया और व्यक्ति थोड़ा अशिष्ट लग रहा था। उन्होंने कहा कि यदि आपको अब तक कोई कॉल नहीं आया है, तो इसका मतलब है कि आपको नहीं मिला है।

मुझे लगभग 2 सप्ताह तक प्रतीक्षा करनी पड़ी, अन्य नौकरी के प्रस्तावों को स्थगित करना, अन्य साक्षात्कारों को रोकना, बस इस प्रतिक्रिया को सुनें। मैं किसी भी परिणाम सकारात्मक या नकारात्मक के साथ ठीक हूं, लेकिन कृपया लोगों के परिणाम को बताएं यदि आप उन्हें जानते हैं। यह वास्तव में आपकी ओर से अपमानजनक है और किसी अन्य के साथ भी ऐसा होने की उम्मीद है। आप सीधे चेहरे पर परिणाम बता सकते हैं कि आपने स्पष्ट नहीं किया और लोगों को इंतजार करने और स्थगित करने के बजाय दिन के लिए छोड़ दें।

सलाह मुफ्त है। यहां कोई भी साक्षात्कार के लिए जा रहा है, तो अपने परिणामों के लिए पूछें कि यदि मानव संसाधन या संचालन प्रबंधक / अधिकारी कहते हैं तो हमें विश्वास नहीं होता है, हम आपको परिणामों के बारे में बताएंगे। मुझे विश्वास है कि वे आप पर कॉल नहीं कर रहे हैं।

आपके कार्यालय का एक कर्मचारी हमारी व्यावसायिक प्रतिष्ठा को बिगाड़ रहा है। उसका नाम अरुण के गोपीनाथ है। हमें नहीं पता कि उसकी समस्या क्या है।

बहुत व्यापक और खूबसूरती से बनाए रखा परिसर। कर्मचारियों के लिए पर्याप्त पार्किंग स्पेस कार और बाइक। कार्यालय सभा और बड़े आकार के फूड कोर्ट के लिए एक मध्यम आकार का एम्फीथिएटर। कार्यालय के स्थान को आधुनिक रूप दिया जा रहा है। कुल मिलाकर, बहुत अच्छा परिसर!

वे आपको एक दिन में 4 राउंड स्क्रीन करेंगे और परिणाम की घोषणा नहीं करेंगे जो वे कहेंगे कि दो दिनों में अपडेट होगा, आगे भी कोई अद्यतन नहीं जब हम उनका अनुसरण करेंगे वे कहेंगे कि आपका चयन नहीं हुआ है, मुझे लगता है कि इस संगठन के लिए सिफारिश और संदर्भ मामले।

अच्छा पर्यावरण के अनुकूल वातावरण, कार्य संस्कृतियों और अच्छी नीतियां।

यह एक अच्छी कंपनी है। क्या कोई मेरा मार्गदर्शन कर सकता है अगर वहाँ है। कृपया मुझे देखें मैं देख रहा हूँ।

शायद सबसे अच्छा काम पर्यावरण कभी ... !!! महान लोग .. महान वातावरण ... यहाँ काम करने के लिए एक शुद्ध आनंद .. !!

क्या कोई मुझे सुझाव दे सकता है क्या TESCO के रिटेलर वर्टिकल में शामिल होना उचित है।

अगर आप बिना किसी तनाव के काम करना चाहते हैं तो यह काम करने के लिए बहुत बढ़िया जगह है।

सबसे खराब एचआर टीम # नो टाइम मैनेजमेंट .. विशेष रूप से एचआर रक्षत के पास साक्षात्कार के लिए आने वाले उम्मीदवारों के लिए समय का मूल्य नहीं है।

कृपया कोई साक्षात्कार नहीं मिला! सबसे खराब कंपनियों में से एक। उन्होंने हमें तकनीकी सहायता की स्थिति के लिए सीधे 4hrs बैठाया। मानवीय संबंध लोगों के दृष्टिकोण से भरे हुए हैं। छोटे से अनुरोध, उम्मीदवारों के साथ अच्छा व्यवहार करें। वे भी इंसान हैं। एक भी लायक नहीं। विशेष रूप से vesdehi अस्पताल के पास tesco शाखा। हीरो निहारिका बहुत अभिमानी और मतलबी है। टेस्को, यदि आप उसके जैसे लोगों को प्रोत्साहित करते रहें तो आप अपनी प्रतिष्ठा को बर्बाद करने वाले हैं।

TESCO आपकी देखभाल करता है और मुझे इस कंपनी के लिए काम करना पसंद है !!!

हाल ही में बहुत से रिक्रूटर्स यह बताकर रो रहे हैं कि उम्मीदवार कन्फर्म होने के बाद आखिरी मिनट में ऑफर छोड़ देते हैं। भर्तीकर्ताओं को चिंता थी कि इस प्रकार के उम्मीदवारों को ब्लैकलिस्ट किया जाए। ठीक है, अगर हम ऐसा करना शुरू करते हैं, तो क्या कंपनियों को एक अनप्रोफेशनल लॉट के लिए ब्लैकलिस्ट नहीं किया जाना चाहिए, जो साक्षात्कार के प्रत्येक दौर के लिए महीनों लगते हैं और लूप को बंद करने के लिए पेशेवर सज्जा नहीं है। मेरे पास दो महीने और साक्षात्कार में दो दौर के साक्षात्कार थे जो उन्होंने मुझे कभी वापस नहीं दिए। मैंने कई बार पूछा कि क्या अस्वीकृत मुझे बताएंगे, लेकिन वे एक मेल या संदेश का जवाब देने में बहुत व्यस्त थे। ईमानदारी से कितना कभी एक ब्रांड नाम है विश्वास है कि लोग शामिल होंगे क्योंकि नौकरी के अवसरों की मांग अधिक है। लेकिन एक ऐसे संगठन में शामिल होना जहाँ वे प्रतिक्रिया देने के लिए कम से कम परेशान हों या आपको झकझोरते रहें, ऐसा संगठन नहीं जो मैं कभी जुड़ना चाहता हूँ।

काम करने के लिए अद्भुत जगह अगर आपको सही विभाग में सही नौकरी मिलती है। महान कार्य संस्कृति और तेजस्वी परिसर।

खराब साक्षात्कार का अनुभव। सबसे खराब साक्षात्कार प्रक्रिया। साक्षात्कारकर्ता स्वयं कुछ भी नहीं जानते हैं।