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सबसे हाल का
m
3 साल पहले

यह एक तेजी से बढ़ती कंपनी है जहां आप बहुत कुछ सीख ...

यह एक तेजी से बढ़ती कंपनी है जहां आप बहुत कुछ सीख सकते हैं और खुद को सुधार सकते हैं। एकमात्र कंपनी जिसे मैंने अब तक देखा है, जो sooo कर्मचारी केंद्रित और ग्राहक केंद्रित है। अगर आपको लगता है कि आपके पास आवश्यक कौशल है और आप अपने करियर में एक ऐसे मोड़ की तलाश कर रहे हैं या एक नवसिखुआ व्यक्ति है जो अधिक सीखने और अपने करियर में सीढ़ी को आगे बढ़ाने के लिए तैयार है, तो आप अभी भी वहां क्यों खड़े हैं और इंतजार कर रहे हैं ... आओ अंदर ... T2S वह कंपनी है जो आपको होनी चाहिए !!

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s
3 साल पहले

मैं कंपनी के बारे में निश्चित नहीं हूं लेकिन साक्ष...

मैं कंपनी के बारे में निश्चित नहीं हूं लेकिन साक्षात्कार प्रक्रिया इतनी खराब है।
मैंने अपने ढांचे (स्वचालन) के साथ एक तकनीकी दौर और सौंपा तकनीकी कार्य किया है। मैंने एचआर को मल्टी टाइम कॉल करने की कोशिश की, लेकिन वे ठीक से जवाब नहीं दे रहे हैं। मुझे नहीं पता कि ये लोग मेरे मेल का जवाब क्यों नहीं दे रहे हैं। कष्टप्रद और अव्यवसायिक एचआर टीम।

यह कहने के लिए क्षमा करें, लेकिन आप लोगों ने मेरे एक दिन का समय बर्बाद किया और हेरफेर किया और मेरे ढांचे को शाब्दिक रूप से लिया।
बुरे अनुभव वाले लोगों में से एक ...।

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C
4 साल पहले

Touch2success मेरे व्यवसाय को बेहतर बनाने में मेरी...

Touch2success मेरे व्यवसाय को बेहतर बनाने में मेरी मदद करता है। उपयोगकर्ता के अनुकूल मशीन। खाता प्रबंधक जेनिफर सहायक और मैत्रीपूर्ण है। कमीशन मुक्त आदेश। बस इसके लिए जाओ।

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V
4 साल पहले

बहुत बहुत अव्यवसायिक लोग,

बहुत बहुत अव्यवसायिक लोग,

वे मुझे साक्षात्कार के 4-5 दौर के बाद मौखिक रूप से पेश करते हैं और बिना किसी कारण के मुझे अस्वीकार कर देते हैं। मेरे अंतिम दौर में जाने वाले मंगेतर ने मुझे प्रस्ताव राशि के बारे में बताया और उन्होंने मुझे यह भी बताया कि आपको स्कैन पर हस्ताक्षर करने और मुझे प्राप्त प्रस्ताव पत्र भेजना है। , लेकिन उन्होंने अस्वीकार कर दिया और मुझे बिना किसी कारण के प्रस्ताव पत्र नहीं भेजा

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J
4 साल पहले

साक्षात्कार में भाग लिया और यह सोचकर प्रतीक्षा करन...

साक्षात्कार में भाग लिया और यह सोचकर प्रतीक्षा करने के लिए बनाया गया था कि मैं भर्ती होने वाले से एक कॉल प्राप्त करूंगा क्योंकि उन्होंने वादा किया था। दुख की बात है कि किसी ने फोन नहीं किया। अव्यवसायिक! एक बार जब आप स्थायी हो जाते हैं तो वे आपको वे बातें बताते हैं जो उन्हें टीम के एक हिस्से को आराम देने से पहले आपको बता देनी चाहिए।

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R
4 साल पहले

मैं एचआरबीपी की भूमिका के लिए भर्ती मंगर के साथ अप...

मैं एचआरबीपी की भूमिका के लिए भर्ती मंगर के साथ अपने साक्षात्कार पर प्रतिक्रिया (शिकायत) साझा करना चाहूंगा। मैंने नीचे दिए गए बिंदुओं में अनुभव को सूचीबद्ध किया है:
1. साक्षात्कार 18 जून को निर्धारित किया गया था, 05:00 PM IST - (एशिया / कलकत्ता) IST और मुझे सभी फॉलोअप के बाद 6:02 PM IST - (एशिया / कलकत्ता) IST पर साक्षात्कारकर्ता का फोन आया। हो सकता है कि वह किसी अन्य महत्वपूर्ण काम के साथ पकड़ा गया हो, यह समझा जा सकता है कि कम से कम साक्षात्कार को फिर से भरने के लिए शिष्टाचार है, या व्यस्त होने पर एक के लिए प्रतिबद्ध नहीं है।
2.जब आप हमसे "उपयुक्त शांत स्थान" (साक्षात्कार कॉल पत्र का जिक्र) करने का अनुरोध करते हैं, तो आपको यह भी सुनिश्चित करना चाहिए कि साक्षात्कारकर्ता के पास एक अच्छा नेटवर्क है, मैं उसे मुश्किल से सुन सकता था और किसी तरह यह प्रबंधनीय था।
3. यह मेल लगभग 30 मिनट की चर्चा का जिक्र कर रहा था और कॉल केवल 11 मिनट लंबी थी। उनके खराब नेटवर्क के बावजूद, मैं उनके सवालों को समझने में कामयाब रहा, फिर भी उन्होंने मुझे अपने जवाब पूरे नहीं करने दिए और जब मैं बोल रहा था तब उन्होंने मुझे काट दिया और उन्होंने कुछ अनिवार्य प्रश्न पूछना जारी रखा और कॉल को समाप्त कर दिया।
इसलिए, संक्षेप में, मैं वह संभावित उम्मीदवार नहीं हो सकता जिसे आप खोज रहे हैं लेकिन यह साक्षात्कार को संभालने का सही तरीका नहीं है और यह बहुत ही सरल था। मैं आपको यह नहीं बता सकता कि आपकी अपेक्षाओं को पूरा नहीं करने के लिए मैं कितना आभारी हूं। आपकी टीम में इस तरह के लोगों के साथ, आपको शिकायतों को संभालने के लिए किसी की बुरी तरह से आवश्यकता है। उसके साथ अच्छा भाग्य!

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A
4 साल पहले

अच्छा

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K
4 साल पहले

डीएलएफ आईटी पार्क में 9 वां ब्लॉक। बढ़ती कंपनियाँ।...

डीएलएफ आईटी पार्क में 9 वां ब्लॉक। बढ़ती कंपनियाँ। फ्रेशर्स और अनुभवी लोगों के लिए सबसे अच्छा अनुकूल है। महिलाओं के अनुकूल

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S
4 साल पहले

मेरे मित्र ने यहां साक्षात्कार में भाग लिया। पूरी ...

मेरे मित्र ने यहां साक्षात्कार में भाग लिया। पूरी तरह से अनप्रोफेशनल, एचआर ने उम्मीदवार को डराने-धमकाने का प्रयास किया और बेहद असभ्य था। शामिल होने पर विचार करने से पहले Glassdoor समीक्षाएं देखें।

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P
4 साल पहले

बढ़ती कंपनी और अभी तक एक व्यापक रेंज में स्थापित क...

बढ़ती कंपनी और अभी तक एक व्यापक रेंज में स्थापित किया जाना है ..! नई कार्य संस्कृति का अनुभव करें और साथ बढ़ें इस जगह के बारे में सब कुछ है ..!

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S
4 साल पहले

इससे भी बुरी कंपनी जुड़ी होगी। प्रबंधन भी दयनीय है...

इससे भी बुरी कंपनी जुड़ी होगी। प्रबंधन भी दयनीय है मध्य प्रबंधन का रवैया। समूहवाद व्याप्त है। कोई वास्तविक विकास का अवसर जब तक आप प्रबंधकों को तेल नहीं देते

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S
4 साल पहले

सर्वश्रेष्ठ टीम में से एक एक भर्ती के रूप में काम ...

सर्वश्रेष्ठ टीम में से एक एक भर्ती के रूप में काम कर रहा हूं।
सबसे अच्छा हिस्सा सिर और प्रबंधक को जाता है
अहमद और असर के खंभे और लीड्स इमरान, निशांत और विनीता। सबसे अच्छी भर्ती टीम में मैंने अभी तक बहुत परिपक्व और मोल्डिंग काम किया है और सीखने के साथ काम करने का एक बड़ा मज़ा है। जितना मैं कहूंगा 5/5। काम करने के लिए अब तक कोई चिंता नहीं है। दिन प्रति दिन बढ़ रहा है और T2S परिवार का काम करने वाला हिस्सा बहुत बड़ा है

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M
4 साल पहले

काम करने के लिए बहुत ही अच्छी जगह। जगह का खिंचाव प...

काम करने के लिए बहुत ही अच्छी जगह। जगह का खिंचाव प्यार, विशेष रूप से फीफा पर मेरी टीम के साथियों की पिटाई

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s
4 साल पहले

मैंने अब तक सबसे खराब कंपनी में से एक में काम किया...

मैंने अब तक सबसे खराब कंपनी में से एक में काम किया है। प्रबंधन कुल मजाक है। यह एक वास्तविक कंपनी नहीं है, वे सरकार और कर्मचारियों को भी धोखा देते हैं। मुझे नहीं लगता कि वे सभी मानदंडों का पालन कर रहे हैं।

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T
4 साल पहले

मुझे DLF, चेन्नई में T2S साक्षात्कार प्रक्रिया के ...

मुझे DLF, चेन्नई में T2S साक्षात्कार प्रक्रिया के साथ बहुत बुरा अनुभव हुआ, यह घटना 5 महीने पहले की है, जिसमें मैं अपनी सारी जिंदगी नहीं भूलूंगा। साक्षात्कारकर्ता स्वभाव से इतने असभ्य और अक्षम थे, तथाकथित प्रबंधक मुझे लगता है, मैं उनके नामों का उल्लेख नहीं करना चाहता लेकिन 2 थे जिन्होंने अंदर की बिक्री के लिए साक्षात्कार प्रक्रिया को संभाला था। साक्षात्कार के दौरान उनका निर्णय और व्यवहार बिल्कुल भी संतोषजनक नहीं था। यह अस्वीकृति के बारे में नहीं है, यह इस बारे में है कि आप अस्वीकृति कैसे संवाद करते हैं। इन प्रबंधकों का मानना ​​है कि वे पूरी दुनिया के मालिक हैं और आपको एक दयनीय नियम देते हैं जैसे कि हम साक्षात्कारकर्ता कुछ भी नहीं हैं।

मेरा बुरा उनकी पहली जगह में नहीं जाना चाहिए था। मुझे T2S पर बड़ा आभास हुआ और उन अक्षम प्रबंधकों के साथ हुए अनुभव के बाद सब कुछ दुर्घटनाग्रस्त हो गया। सबसे खराब। FYI करें मुझे एक बेहतर कंपनी में बेहतर नौकरी मिली। हालांकि एचआर स्टाफ कमाल का था।

प्रबंधकों में से एक भी बिल्कुल भी नहीं मुस्कुराया। पत्थर बेहतर है। (निश्चित नहीं कि उनमें से कोई एक मंगेतर या टीम लीडर है लेकिन उसने दावा किया कि वह काफी समय तक टी 2 एस में काम करता है)

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E
4 साल पहले

अच्छी तरह से बनाए रखा। अच्छा इंफ्रास्ट्रक्चर। हर स...

अच्छी तरह से बनाए रखा। अच्छा इंफ्रास्ट्रक्चर। हर संभावित स्थान पर सुरक्षा उपाय। मैं शायद मुख्य द्वार से अपने कार्यालय तक पैदल चलना छोड़ दूंगा लेकिन यह सब अच्छा है।

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M
4 साल पहले

उन्होंने एक नौकरी की भूमिका और विवरण के साथ साक्षा...

उन्होंने एक नौकरी की भूमिका और विवरण के साथ साक्षात्कार ईमेल भेजा बाद में जब मैं साक्षात्कार के लिए गया तो मुझे लगा कि मैं उसी के लिए भाग ले रहा हूं..लेकिन जब मुझे चुना गया था और प्रस्ताव पत्र अलग भूमिका के साथ भेजा गया था और एचआर का कहना है कि मैं इसके लिए चला गया केवल यही भूमिका ... इसलिए अनप्रोफेशनल एचआर रिक्रूटर्स।

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P
4 साल पहले

काम करने के लिए सबसे अच्छी जगहों में से एक। प्रबंध...

काम करने के लिए सबसे अच्छी जगहों में से एक। प्रबंधन को सलाम !!! आशा है कि यह हमेशा इसी तरह से कार्य करेगा ...

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A
4 साल पहले

काम करने के लिए सबसे अच्छी जगह। मुझे यहां आए 6 मही...

काम करने के लिए सबसे अच्छी जगह। मुझे यहां आए 6 महीने हो गए हैं। आपके काम को हमेशा सराहा और पहचाना जाता है। यहां बहुत सारे प्रतिभाशाली लोग हैं और मुझे उनके साथ काम करने में गर्व महसूस होता है।

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