समीक्षा 31
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सबसे हाल का
A
3 साल पहले

औसत

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N
3 साल पहले

वहां इंटरव्यू मिला। साक्षात्कार लेने वाला व्यक्ति ...

वहां इंटरव्यू मिला। साक्षात्कार लेने वाला व्यक्ति पेशेवर नहीं है, और वह जिस तरह से सवाल पूछता है वह आपको परेशान करता है। उस आदमी ने मुझसे एक-एक सवाल पूछा, पता नहीं क्यों। मुझे नहीं लगता कि वह विकास में व्यस्त हैं। अच्छा है

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s
3 साल पहले

स्क्रैच लेवल से चीजें सीखने के लिए अच्छी जगह। यहां...

स्क्रैच लेवल से चीजें सीखने के लिए अच्छी जगह। यहां करियर शुरू करने के लिए शानदार जगह। अनुकूल सहकर्मी और अच्छा माहौल। बहुत अच्छा अनुभव था।

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p
3 साल पहले

ठीक

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k
3 साल पहले

अच्छी कंपनी है। इन्फ्रास्ट्रक्चर बहुत अच्छा है। उन...

अच्छी कंपनी है। इन्फ्रास्ट्रक्चर बहुत अच्छा है। उन्होंने कहा कि जब मैं फ्रेश होता हूं तो वे 5 अंक सैलरी (10,000) देते हैं।

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K
3 साल पहले

ठीक

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r
4 साल पहले

ग्राहक

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S
4 साल पहले

अच्छा

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S
4 साल पहले

हमारे एक ग्राहक के साथ प्रक्रिया को काम पर रखने का...

हमारे एक ग्राहक के साथ प्रक्रिया को काम पर रखने का अनप्रोफेशनल तरीका ..... रिक्रूटर को विस्तार से जानकारी देने की स्थिति शुरू में नहीं होती है जब वे कॉल करते हैं और वे पहले सभी साक्षात्कार और असाइनमेंट की चीजें करते हैं, उसके बाद वे कहते हैं कि आपका चयन किया गया है और आपके पास है 2 साल के लिए बांड देने के लिए और आपको अपना मूल दस्तावेज 10 वीं, 12 और बीटेक करना होगा। (क्या आप मेरे साथ मजाक कर रहे हैं ???)। फिर मेरे मुवक्किल ने कहा कि मैं डॉक्स क्यों प्रस्तुत करूं? और आपको बंधन देंगे? उन्होंने कहा कि हम आपके और आपके प्रशिक्षण पर निवेश करेंगे ताकि आप कंपनी में बदलाव न करें। (निक जोक, आपका काम पर रखने वाला उम्मीदवार जो पहले से ही प्रशिक्षित है और 2 सफल परियोजनाओं के साथ प्रशिक्षु है। आप और क्या प्रशिक्षण लेंगे भाई) दूसरी बात प्रबंधक। कहा कि हम 2 साल की नौकरी के लिए मौखिक पुष्टि को स्वीकार नहीं कर सकते हैं, हमें आपके दस्तावेजों की आवश्यकता है क्योंकि हम पहले से ही कंपनी में समान मुद्दों का सामना कर रहे हैं क्योंकि कुछ लोगों ने 3 महीने में नौकरी छोड़ दी है (ठीक किराया पर्याप्त है लेकिन फिर भी आपको कुछ पेशेवर के साथ आना होगा इस तरह की समस्या को हल करने का तरीका कुछ मूल कारणों का विश्लेषण करता है, यह जानने के लिए कि आपके कर्मचारी आपकी कंपनी को क्यों छोड़ रहे हैं, तो कुछ समाधानों के साथ आएं। समाधान नहीं जैसे कि हमें अपने मूल डॉक्स दें ताकि आप उस पर शासन कर सकें।
हम 21 वीं सदी में हैं और पहली बार एक पूरी नई डिजिटल दुनिया का अनुभव कर रहे हैं। मेरी इच्छा है कि मैं मैनेजर और रिक्रूटर के कॉल की ऑडियो फाइलें संलग्न कर सकूं। लेकिन यकीन है कि कुछ प्रकाशित करेंगे जहां।

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R
4 साल पहले

बेकार लोग !!!

बेकार लोग !!!
कोई उचित वॉश रूम नहीं
DNT साक्षात्कार साक्षात्कार यह उर समय और पैसे की बर्बादी है
बुरा गंध कोई अच्छा वातावरण !!!!!!
कोई प्रबंधन नहीं !! केवल घंटा और सुरक्षा गार्ड !!
वे अच्छे रिप्लाई वेस्ट पीपीएल बेवकूफ नहीं देते हैं !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

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