Dunwoody Christian Academy समीक्षा

मेरे बच्चे सालों से यहाँ जा रहे हैं! मैं वास्तव में सभी बच्चों को ध्यान देने के लिए प्यार करता हूं। मैंने देखा है कि अधिकांश नकारात्मक टिप्पणियां पूर्व कर्मचारियों (कड़वे?), या उनके दोस्तों की हैं जिनके पास कोई बच्चा नहीं है, या स्कूल से संबद्धता नहीं है। एक आदमी ने टिप्पणी की "यह जगह बेकार है"! वास्तव में? यदि आप अपने बच्चों को शिक्षा और देखभाल के माहौल पर एक अच्छी शुरुआत की परवाह करते हैं तो यह एक शानदार स्कूल है! मैं किसी भी परिवार को एक भयानक सीखने के माहौल की तलाश करने की सलाह दूंगा! X10 !!!

शिक्षक बहुत अच्छे हैं, और मेरे बच्चे ने यहां बहुत कुछ सीखा है और बहुत खुश है। हमें बहुत पसंद है।

एक शिक्षक के रूप में खुद और मेरे भतीजे के लिए एक माध्यमिक कार्यवाहक के रूप में, मैं कर्मचारियों द्वारा दिखाए गए सम्मान की कमी और मनमानी नीतियों पर हैरान था जो उनकी देखभाल में बच्चों के सर्वोत्तम हितों के लिए काउंटर चलाते हैं। यह निराशाजनक है कि डीसीए के लिए प्रशासन इतना अव्यवसायिक और असंगत है ... विशेष रूप से डीसीए के पुरस्कृत ईसाई मिशन। मेरे भतीजे के साथ एक व्यक्ति की तरह व्यवहार किया गया।

मैं डीसीए की पसंद से एक पूर्व कर्मचारी हूं। मैं बाहर चला गया क्योंकि मैं "नई मांग" के तहत इस जगह से नाराज और थका हुआ था। इस नौकरी के बारे में सब कुछ इस सुविधा की कमी है कि इस सुविधा को कैसे चलाया जाता है। यदि कार्यालय कर्मचारी अधिक मुखर होंगे और डीसीए को कर्मचारियों के लिए बेहतर जगह बनाने में शामिल होंगे और स्कूल के आंतरिक पहलू की मैं गारंटी देता हूं कि यह समीक्षा अस्तित्व में नहीं होगी। अधिकांश भाग के लिए, नए निदेशक सहित कार्यालय मेनेजेंट पूरे दिन कार्यालय में बैठते हैं या लंच के लिए बाहर जाने वाली किशोर लड़कियों की तरह कार्य करते हैं और अपने अगले शिकार का चयन करते समय सभी व्यक्तिगत पलायन के बारे में बात करते हैं यदि आपका पसंदीदा या उनके "क्लिक" में नहीं है। समस्या का एक हिस्सा हर कोई है जो यहां काम करने लगता है, किसी न किसी अर्थ से संबंधित या जुड़ा हुआ है, जो कि मेरे लिए विवादास्पद होने जा रहा है क्योंकि एक बार फिर इसका फेवरिटिज़्म पहलू है। मुझे कुछ शिक्षकों सहित पूरे मोर्चे के कर्मचारी हिपोक्रिटिकल, नकली, व्यक्तित्व की कमी वाले हैं और वास्तव में अगले व्यक्ति को बस के नीचे फेंकने की कोशिश कर रहे हैं, लेकिन वास्तव में जो मुझे परेशान कर रहा था, वह रसोई / चौकीदार कर्मचारियों के लिए सम्मान की कमी थी। चौकीदार रसोई / कर्मचारियों को लगातार सब कुछ की तरह छोड़ दिया गया था। यह ऐसा था जैसे चीजें गोपनीयता में की गई थीं। हमें केवल इस बारे में सोचा गया था कि किसी दिन अतिरिक्त काम करने की आवश्यकता होती है या जब लोग (कर्मचारियों के रूप में) भोजन चाहते हैं और धन्यवाद भी नहीं दिया जाता है। जिस कर्मचारी के साथ मैं काम कर रहा था, वह स्पष्ट रूप से इस माहौल के लिए इस्तेमाल किया गया था और स्पष्ट रूप से अगर आप मुझे पसंद करते हैं, तो यह स्पष्ट रूप से पसंद है, लेकिन मेरे लिए यह स्वीकार्य नहीं था, मेरे विचार में यह एक व्यक्ति का काम है, काम में दो लोगों की आवश्यकता नहीं है क्योंकि यह बिल्कुल भी कठोर नहीं है, अगर कोई व्यक्ति अकेले इस काम को नहीं कर सकता है, तो आपका आलसी है। केवल दो लोगों की रसोई में जरूरत होती है, जब गर्मियों का कार्यक्रम चल रहा हो। बस अंदर से मैं अपने बच्चे को इस तथ्य के कारण कभी भी यहां नहीं भेजूंगा कि मुझे इस संस्था को किसी अन्य के अलावा सेट नहीं करना है। यह माना जाता है कि एक ईसाइयत और ईश्वरीय प्रकार के सकारात्मक वाइब पर होने के कारण, लेकिन Ive ने इस कार्यशीलता में ईश्वरीय रूप से प्रेरित कुछ भी नहीं देखा है, मैंने देखा है कि वे लोग लगातार कार्यालय में कम पर छीन रहे हैं, जो मेरी पुस्तक में कोई सम्मान नहीं है। गतिविधियाँ अब तक चिकित्सा हैं, Ive ने कभी नहीं देखा कि कई बच्चे समर कैंप के दौरान इतनी बार पार्क में जाते हैं, आपने सोचा होगा कि ये बच्चे पार्क में रहते थे जितना समय वहाँ बिताया है। यह सुविधा पर्याप्त पैसा वसूलती है जहां गतिविधियों और भोजन कार्यक्रम को बेहतर बनाया जा सकता है। Ive कई बार मेनू को बार-बार soooooo करते हुए नहीं देखा। आप निश्चित रूप से विविधता और अभी भी स्वस्थ हो सकते हैं। इस स्कूल को एक सच्चे नेता और दोस्तों और परिवार के सदस्यों के ऊपर दोस्तों के साथ-साथ संरचना और सकारात्मक माहौल की जरूरत है। मैंने छोड़ दिया क्योंकि मैं व्यक्तिगत रूप से इस काम में फिट नहीं था और मुझे ऐसा लग रहा था कि मुझे "उठाया" जा रहा है, जो मेरे साथ ठीक है क्योंकि मेरी पृष्ठभूमि और लक्ष्य वास्तव में इस सुविधा से मेल नहीं खाते। मैंने महसूस किया कि यह नौकरी वैसा ही है जैसा कि इम ने भी इस्तेमाल किया है और ऐसी नौकरी की जरूरत है जहां मेरी प्रतिभा को प्रदर्शित किया जा सके। मैं बाद में की तुलना में बस जल्दी ही जा रहा था। व्यक्तिगत रूप से मैं श्रीमती। पुराने निर्देशक को पसंद करता था। वह सच्ची थी और एक प्यारी थी। कुल मिलाकर मैं अवसर के लिए बदलाव से पहले श्रीमती मिचेल और चर्च की पूर्व प्रथम महिला को धन्यवाद देता हूं, लेकिन मुझे यह कहना है कि इस स्थान को पाठ्यक्रम से रसोई तक और बीच में सब कुछ करने की आवश्यकता है। स्कूल के लिए नर्क इस वास्तविक स्कूल की किसी भी चीज़ से बेहतर है। सामने वाले कार्यालय की महिलाएं आपके फुटबॉल की गड़गड़ाहट से बाहर निकलती हैं और बेमतलब की स्थितियों के बारे में बात करना बंद कर देती हैं, न्यायिक और स्पष्ट दो व्यक्तियों का सामना करना पड़ रहा है, यह स्कूल आंतरिक रूप से बेहतर होगा और फिर शायद सिर्फ परिणाम बेहतर होंगे, क्योंकि यह निश्चित रूप से आपकी पहली समीक्षा नहीं है । हालांकि मैं 2000 के शुरुआती और मध्य में एक कर्मचारी नहीं था, लेकिन ऐसा लगता है कि यह युग था जब यह स्कूल, पाठ्यक्रम और कर्मचारी अपने सबसे अच्छे रूप में थे। समीक्षा उस समय अवधि के लिए लगभग तारकीय हैं।

वास्तव में देखभाल करने वाले लोगों से सर्वश्रेष्ठ डेकेयर। दस तारे!

मुझे यहां बहुत पसंद है। मेरा छोटा सा रोज इतना सीख रहा है। मुझे यह सुनकर अच्छा लगा कि मुझे उसके रोमांचक पाठों के बारे में बताया। शिक्षक बहुत पोषित हैं और मैं इस प्रकार बहुत प्रसन्न हूं। मेरा छोटा भी महान सामाजिक कौशल सीख रहा है। मैं निश्चित रूप से डीसीए की सिफारिश करूंगा।