4 साल पहले
कॉनकॉर्ड, नेकां में कैबारस काउंटी के लड़कों और लड़...
कॉनकॉर्ड, नेकां में कैबारस काउंटी के लड़कों और लड़कियों के क्लब में मेरे 2 साल के कार्यकाल के दौरान, जो हबीना ने मुझे निम्नलिखित कारणों से गलत तरीके से समाप्त कर दिया था, जिससे उन्होंने मुझे अवगत कराया। सबसे पहले, वेंडी को जिम में खाना जो लगभग एक महीने पहले था। फिर, कुछ हफ़्ते पहले मुझे भवन के बाहर सूरजमुखी के बीज खाने के लिए फटकार लगाई गई थी, जबकि मैं घड़ी से दूर था। पिछले हफ्ते, जो ने मुझसे पूछा था कि बच्चों के साथ गेंदबाजी कैसे होती है और मैंने जवाब दिया कि मैंने भाग नहीं लिया क्योंकि मुझे नहीं पता था कि गेंदबाजी कैसे करना है या गेंदबाजी कैसे सिखाना है। ऐसा कहने के साथ, मुझे दृढ़ता से लगता है कि मुझे विशेष रूप से इस तथ्य के कारण लक्षित किया गया था कि किसी और को उसी उल्लंघन के लिए निकाल दिया गया था या यहां तक कि लिखा गया था। अपने कार्यकाल के दौरान, मैंने सहकर्मियों को घड़ी पर खाते-पीते देखा है, और जब उनसे पूछा गया कि क्या जो हबीना ने उनसे खाने के बारे में कुछ कहा, तो उन्होंने जवाब दिया कि जो हबीना ने कुछ भी नहीं कहा। हमें अपने फोन पर बिल्कुल भी नहीं होना चाहिए, लेकिन मैंने दूसरों को उनके फोन पर निर्देशकों के सामने देखा है और क्या उनके पास अभी भी उनकी नौकरी है .. मैंने जीवन या मृत्यु की स्थितियों में बच्चों को शामिल करने वाली अन्य घटनाएं देखी हैं और वे अभी भी उनके काम हैं। मुझे बताया गया था कि मेरे पास आगंतुक नहीं हो सकते हैं, लेकिन मैंने देखा है कि अन्य कर्मचारियों के पास काम पर मेहमान हैं। मैं समझता हूं कि नियम कुछ चीजों की अनुमति नहीं देते हैं; हालांकि, मैं उन चीजों के लिए अकेले होने की सराहना नहीं करता, जबकि अन्य नहीं करते हैं। मेरी राय में, मैं कैबरस काउंटी के लड़कों और लड़कियों के क्लब में किसी को कर्मचारी होने की सलाह नहीं दूंगा क्योंकि अगर बॉस आपको पसंद नहीं करता है तो वह आपसे छुटकारा पाने की कोशिश करेगा। बच्चों के माता-पिता में से एक ने मुझसे काम पर संपर्क किया, जो बहुत ही गैर-पेशेवर था और निर्देशकों ने उस पर ध्यान नहीं दिया। इससे पता चलता है कि उन्हें अपने कर्मचारियों की बिल्कुल भी परवाह नहीं है। मुझे लगता है कि अगर समाप्ति का तर्क मेरे से सूरजमुखी के बीज और आदि खाने से गहरा था तो मेरी राय में जो हबीना इसे प्रकाश में नहीं लाने के लिए एक कायर है। अगर यह वास्तव में काम पर खाने-पीने के लिए होता, तो उस स्थिति में सभी की नौकरी चली जाती। अगर खाना-पीना नीति के खिलाफ है तो किसी और को सोडा या पानी की बोतल पीने के लिए भी क्यों नहीं निकाला गया? यदि निर्धारित समय पर एक निश्चित खेल नहीं खेल रहे हैं तो किसी और को ऐसा न करने के लिए क्यों नहीं निकाला गया? इस प्रकार के प्रश्न हैं जिनका उत्तर देने की आवश्यकता है, जो हबीना। मैं ये दावे करके असंतुष्ट कर्मचारी की तरह आवाज नहीं करना चाहता। मैं किसी भी तरह से वह नौकरी वापस नहीं चाहता; लेकिन मैं सिर्फ बॉयज एंड गर्ल्स क्लब ऑफ कैबरस कंपनी के कर्मचारियों के साथ अनुचित और असंगत व्यवहार के बारे में जागरूकता लाना चाहता था।
अनुवाद