Aegis Malaysia

Aegis Malaysia समीक्षा

समीक्षा 48
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समीक्षा 48
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सबसे हाल का
Y
3 साल पहले

हाथ और पैर हैं, अंदर मत आना, यह कंपनी करती है, कल्...

हाथ और पैर हैं, अंदर मत आना, यह कंपनी करती है, कल्याण नहीं करती है! मजदूरों का पैसा अन्य कंपनियों के KPI से कम कठिन है।

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S
3 साल पहले

काम करने के लिए शानदार जगह है, लेकिन सावधानी से चु...

काम करने के लिए शानदार जगह है, लेकिन सावधानी से चुनने की परियोजना .. कुछ प्रबंधक आपके प्रति पूर्वाग्रह हैं .. प्रबंधन के लिए सुधार करने की आवश्यकता है

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Y
3 साल पहले

मैंने साक्षात्कार दिया और लगभग 3 घंटे बिताए फिर भी...

मैंने साक्षात्कार दिया और लगभग 3 घंटे बिताए फिर भी मैं अपने दूसरे साक्षात्कार की प्रतीक्षा कर रहा था, मेरा धैर्य खत्म हो गया क्योंकि मैंने अपना पूरा समय इस बेवकूफ और साक्षात्कार पर बर्बाद कर दिया

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S
3 साल पहले

एजिस जो हाल ही में शुरू करने के लिए गंभीरता से अपन...

एजिस जो हाल ही में शुरू करने के लिए गंभीरता से अपने कर्मचारियों की देखभाल नहीं करते हैं। अपने कर्मचारियों की सराहना नहीं करता है। वे केवल अपनी उत्पादकता के बारे में सोचेंगे। बेकार कॉल सेंटर कभी। ताजा स्नातकों के लिए यह काम करने के लिए उर पीएलसी नहीं है।

अनुवाद
L
3 साल पहले

सभी विक्रेताओं को,

सभी विक्रेताओं को,

कृपया बंद हो जाने के बाद इस कंपनी की यात्रा न करें। 18-31 मार्च के दौरान उनके कर्मचारी अभी भी काम कर रहे हैं।

एजिस प्रबंधन के लिए, कृपया सुनिश्चित करें कि आपकी इमारत सुरक्षित है और कोई वायरस नहीं है। बेहद निराशाजनक।

धन्यवाद और सादर।

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A
3 साल पहले

एक दर पाने के लायक भी नहीं है!

एक दर पाने के लायक भी नहीं है!
यू के पास कभी भी ग्राहक सेवा है और मैं आपको यूआर कर्मचारियों को प्रेरित करने और उन्हें यह बताने के लिए सुझाव देता हूं कि वे इतने कठोर व्यक्ति नहीं हैं!
शालिनी नाम की आपकी लड़की स्टाफ में से एक को लगता है कि एक ग्राहक के साथ व्यवहार करने के लिए इस तरह का व्यवहार अच्छा है, आप किससे बात करते हैं? ग्राहक के लिए अधिक कठोर बनने और सम्मान के बिना ग्राहक से बात करने के लिए? यदि आपका कर्मचारी नौकरी नहीं कर सकता है तो उसे निकाल दिया जाए! .. वह आपकी कंपनी की प्रतिष्ठा को सबसे खराब कर देता है! कृपया मुझे उम्मीद है कि आप एक नोट लेंगे और विशेष रूप से अपने कर्मचारियों के दृष्टिकोण और व्यवहार में सुधार करेंगे ...
धन्यवाद..

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R
3 साल पहले

सबसे बुरी कंपनियों में से एक, बेवकूफ प्रबंधन, इस त...

सबसे बुरी कंपनियों में से एक, बेवकूफ प्रबंधन, इस तरह के संकट के दौरान, वे कोई एहतियाती कार्रवाई नहीं कर रहे हैं।

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W
3 साल पहले

महान कार्य स्थान लेकिन सुरक्षा गार्ड असभ्य हैं, पू...

महान कार्य स्थान लेकिन सुरक्षा गार्ड असभ्य हैं, पूरी तरह से बेवकूफ हैं, उन्हें बेवकूफ कार्रवाई के लिए परेशान और परेशान महसूस करते हैं।

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J
3 साल पहले

इस कंपनी से दूर रहें। यदि आप डॉक्टर को देखना चाहते...

इस कंपनी से दूर रहें। यदि आप डॉक्टर को देखना चाहते हैं तो वे आपके चिकित्सा खर्चों का भुगतान नहीं करते हैं। यह कैसी स्वार्थी कंपनी है? मेरे पास इस कंपनी के बारे में बहुत कुछ बुरा है, लेकिन मैं कभी भी खत्म नहीं करूंगा। इस बारे में सोचें, एजिस को आपके मूल कल्याण की भी परवाह नहीं है जो कि उनके पास पैनल क्लिनिक नहीं है और वे आपके चिकित्सा खर्चों का भुगतान नहीं करते हैं। आप अपने दम पर हैं, आप एक कंपनी के साथ अपने उज्ज्वल भविष्य पर कैसे भरोसा करने जा रहे हैं जो आपके कल्याण की भी परवाह नहीं करता है? वह शुरू होना है। आप इस कंपनी के बुरे पक्ष का अधिक अन्वेषण करेंगे। आप आश्चर्यचकित होंगे कि इस कंपनी की अत्यधिक उच्च टर्नओवर दर क्यों है। इस कंपनी से जुड़ने के बाद लोग इस्तीफा देते रहे। आप देखेंगे कि कंपनी लगातार जॉबस्ट्रीट में नौकरी की रिक्तियों को पोस्ट करती है क्योंकि वे लोगों को इस कंपनी में काम करने के लिए रोक नहीं सकते हैं। वे लोगों को काम पर रखने का प्रबंधन करते हैं और लोग एक बार छोड़ देते हैं जब उन्हें पता चलता है कि कंपनी कितनी भयानक है। एचआर मैनेजर एक गुंडा है !!!

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P
3 साल पहले

वेतन व्यक्ति से दूसरे व्यक्ति में भिन्न होता है। म...

वेतन व्यक्ति से दूसरे व्यक्ति में भिन्न होता है। मुझे प्रत्येक मंजिल पर एक धूम्रपान क्षेत्र चाहिए।

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L
3 साल पहले

कुछ साल पहले इंटरव्यू के लिए गया था। मुझे अभी भी य...

कुछ साल पहले इंटरव्यू के लिए गया था। मुझे अभी भी याद है क्योंकि यह मेरे लिए सबसे बुरे अनुभव में से एक था। साक्षात्कार के लिए एक नियुक्ति की लेकिन मुझे 2 घंटे + के लिए इंतजार करना पड़ा। एचआर से संपर्क करने पर, व्यक्ति ने मुझे अशिष्ट तरीके से कहा कि अगर मैं इंतजार नहीं कर सकता, तो मैं साक्षात्कार को रोक सकता हूं और लानत साक्षात्कार केवल 5 मिनट तक चला। नमस्कार! मुझे वहां जाने के लिए पैसा और समय लगता है और कृपया वहां जाने के लिए अपना समय और प्रयास बर्बाद न करें। सभी समीक्षाओं को देखने के बाद, वहां काम न करने के लिए भगवान का धन्यवाद करें।

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K
3 साल पहले

यदि आप एक नए स्नातक हैं और लंबे कैरियर की तलाश कर ...

यदि आप एक नए स्नातक हैं और लंबे कैरियर की तलाश कर रहे हैं, तो यह "यह कॉल सेंटर के लोग आते हैं और जाते हैं" के लिए कोई जगह नहीं है। मेरे अनुभव से 2/1 साल काम करने के बाद वेतन के लिए कोई वेतन वृद्धि नहीं होती है और कोई अनुबंध आधार स्थायी नहीं होता है, केवल स्थायी कर्मचारियों को अधिक लाभ होता है और अनुबंध कर्मचारियों के लिए, वे आपके साथ सौतेला व्यवहार करेंगे। आप कितना भी अच्छा प्रदर्शन करें, आपका वेतन एक समान रहेगा। और एचआर प्रबंधन भी पेशेवर नहीं है, उन्होंने कमीशन के लिए लोगों को काम पर रखा है, लेकिन जब कर्मचारी कल्याण के लिए आते हैं तो बिल्कुल भी मदद नहीं करते हैं। यदि आप शिकायत करते हैं तो वे इसे अनदेखा करते हैं और कोई कार्रवाई नहीं की जाती है। इसलिए बेहतर है कि इस कंपनी से दूर रहें। बिल्कुल भी अनुशंसित नहीं है .. "सिर्फ मेरी ईमानदार समीक्षा"

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A
3 साल पहले

हर सहयोगी के साथ अस्वस्थ काम करने का अनुभव खुद को ...

हर सहयोगी के साथ अस्वस्थ काम करने का अनुभव खुद को अपने ग्राहकों से ऊपर रखता है।
वास्तव में अपने ग्राहक के मुद्दों के लिए कोई चिंता नहीं है, लेकिन सिर्फ काम पर एक और दिन के माध्यम से मिलता है।

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S
4 साल पहले

एक बहुत ही बेकार कंपनी, साक्षात्कार में बताई गई बा...

एक बहुत ही बेकार कंपनी, साक्षात्कार में बताई गई बातें अलग होती हैं जब आप वास्तव में काम पर रखते हैं। उनका प्रबंधन और भी खराब है, बहुत सारी चीजें अचानक आती हैं। मेरे ओटी वे अभी तक मुझे भुगतान नहीं करते हैं लगभग आधे साल के बाद मैंने उनके साथ काम किया। वे अपने क्लाइंट से झूठ बोलने की कोशिश कर रहे हैं और नियोक्ताओं को सर्फ कर रहे हैं। अंत में, उनके साथ काम नहीं करना चाहिए।

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A
4 साल पहले

गरीब प्रबंधन और वे परवाह नहीं करते हैं कि आप कितना...

गरीब प्रबंधन और वे परवाह नहीं करते हैं कि आप कितना अच्छा प्रदर्शन करते हैं, किसी भी मुद्दे को वे मूल कारण खोजने के बजाय आपको पहले डांटेंगे।

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F
4 साल पहले

सबसे खराब और डरावनी कंपनी मैंने कभी भी काम किया है...

सबसे खराब और डरावनी कंपनी मैंने कभी भी काम किया है..मैंने पिछली सभी समीक्षाओं को पढ़ा है और उनमें से 90% सही हैं !! उनकी परियोजनाओं में काम करने से पहले ध्यान से सोचें !! यदि आप अच्छी मात्रा में वेतन चाहते हैं, तो यह जगह नहीं है दोस्त ।।

उम्मीद है कि नए मालिक (स्टार्टअप) उन समीक्षाओं को बदल सकते हैं।

अनुवाद
I
4 साल पहले

पार्किंग में गड़बड़ है। ममक स्टॉल कहीं नहीं है। यद...

पार्किंग में गड़बड़ है। ममक स्टॉल कहीं नहीं है। यदि आप एक अंतरराष्ट्रीय टेलीफोनिस्ट बनना चाहते हैं, तो इस स्थान पर है।

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I
4 साल पहले

बुरी कंपनी जो केवल तब उपयोग करती है जब उन्हें आपकी...

बुरी कंपनी जो केवल तब उपयोग करती है जब उन्हें आपकी आवश्यकता होती है। यदि आप उन्हें अब और मुनाफा नहीं दे रहे हैं, तो आपको मजबूरन इस्तीफा देना पड़ेगा, जैसे कि कई लोग इस गलत कंपनी से गुजरे हैं। यदि आप अपने करियर को महत्व देते हैं तो कृपया मत जाओ।

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Z
4 साल पहले

मैं अपनी समीक्षा को इस तथ्य में बदल देता हूं कि यह...

मैं अपनी समीक्षा को इस तथ्य में बदल देता हूं कि यह जगह मुझे आसानी से 3 साल का शानदार अनुभव प्रदान करती है, जो कि मेरे कारण दूसरी कंपनी में बेहतर मजदूरी के साथ काम पर रखा गया है। मैं अपने दोस्तों के साथ हमेशा अच्छे और मधुर समय को याद करूंगा। 5 स्टार क्यों नहीं? वे कर्मचारी उन्मुख नहीं हैं और शायद ही कभी हमारी आवश्यकता और मांग को सुनते हैं। आह, कभी भी स्थायी पद, वेतन वृद्धि या किसी अन्य लाभ के बारे में सपना न करें यदि आपकी स्थिति सिर्फ प्रवेश स्तर है। कुल मिलाकर, वे अच्छे हैं यदि आप अनुभव के लिए काम कर रहे हैं, लेकिन पैसे के लिए नहीं

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S
4 साल पहले

1 या 2 सितारों के साथ इस कंपनी को रेट करने वाले लो...

1 या 2 सितारों के साथ इस कंपनी को रेट करने वाले लोगों के लिए। बस आपको बता दें कि इस कंपनी पर आपकी उम्मीदें आपके अपने विचारों पर आधारित हैं। मेरे लिए एजिस निश्चित रूप से सबसे अच्छी कंपनी में से एक है, जो मैंने पहले कभी 6 अलग-अलग नौकरियों का अनुभव करने के बाद की है। यह कंपनी फ्रेश ग्रेड्स या यहां तक ​​कि हाईस्कूल ग्रेड्स के लिए उपयुक्त है, क्योंकि वे आपको कामकाजी जीवन में प्रशिक्षण और तैयारी प्रदान करते हैं। यह सच है कि आपके वेतन में कोई वृद्धि नहीं हुई है, लेकिन केवल तभी जब आप अनुबंध पर आधारित हों। पूर्णकालिक कर्मचारी होने के लिए आपको प्रतिस्पर्धा करने, ज्ञान की प्यास और अपने आईजेपी को लागू करके अपने अनुभव का विस्तार करने के लिए उत्सुक होना चाहिए। इसलिए लंबे समय तक सोचें! जैसे आप अभी हैं उसी स्थिति में न रहें। तभी आप अपनी नौकरी से खुश हो सकते हैं। और उनके अद्भुत काम पर रखने की प्रणाली के लिए एजिस के लिए आभारी रहें। Bcuz मैं हूँ!

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W
4 साल पहले

एक कंपनी है जो आपको धोखा देगी जब वे नीचे की जरूरत ...

एक कंपनी है जो आपको धोखा देगी जब वे नीचे की जरूरत होगी अब और नहीं। भारतीय बीपीओ हमेशा अपने कर्मचारी के इलाज के लिए उनकी बदतर प्रतिष्ठा के लिए जी रहा है

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I
4 साल पहले

वैसे मेरा पिछले हफ्ते एक इंटरव्यू हुआ था, जिसमें स...

वैसे मेरा पिछले हफ्ते एक इंटरव्यू हुआ था, जिसमें से एक ने मुझे पिछले शुक्रवार को बुलाया था, जो मुझे इंटरव्यू के बाद उसी दिन शनिवार को फास्ट हायरिंग के लिए जाने के लिए कह रहा था, मैं वास्तव में बहुत खुश महसूस कर रहा था, लेकिन साथ ही नोटिस पीरियड चौंकाने वाला था। कल अंतिम दिन उपस्थित होने के लिए और उसी दिन किराए पर लिया जाए, मुझे लगा कि कुछ सही नहीं है इसलिए मैं साक्षात्कार में शामिल नहीं हुआ, मैंने बहुत सारी नेट खोज की और मैंने उन पर बहुत सारी समीक्षा देखी, जिनमें से एक के रूप में मैंने भाग नहीं लेने का फैसला किया था 2 वीं बात का कारण यह है कि मैं 24 घंटे से कम समय के नोटिस के आधार पर उपलब्ध नहीं था, जबकि मेरे पास भाग लेने के लिए दूसरी चीज है
खासतौर पर इसके रमज़ान लोग लोटते हैं

तो हाँ यह मेरी कहानी है

अनुवाद
S
4 साल पहले

सबसे खराब आउटसोर्स कंपनी कभी भरोसा नहीं करती कि वे...

सबसे खराब आउटसोर्स कंपनी कभी भरोसा नहीं करती कि वे आपके वेतन के साथ खेलेंगे और देरी करेंगे और आपको समाप्त करने के लिए गैर जिम्मेदाराना बहाना देंगे। 7 mnth और बहुत खराब माहौल के लिए वहां काम किया जा रहा है।

अनुवाद
Y
4 साल पहले

एजिस बीपीओ मलेशिया अपने बीपीओ और संपर्क केंद्र के ...

एजिस बीपीओ मलेशिया अपने बीपीओ और संपर्क केंद्र के लिए जाना जाता है, जिसमें महान ग्राहक हैं। मुझे एजिस बीपीओ मलेशिया से प्यार है।

अनुवाद