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4 साल पहले

सभी ईमानदारी के साथ मैं एक स्टार को भी रेट नहीं कर...

सभी ईमानदारी के साथ मैं एक स्टार को भी रेट नहीं करूंगा। कर्मचारियों और डॉक्टरों को अपने उपकरणों या रोगी स्वास्थ्य समस्याओं पर प्रशिक्षित और जानकार नहीं होना चाहिए। उदाहरण के लिए, मुझे एक स्ट्रोक के लिए अस्पताल में भर्ती कराया गया था। मुझे एक एमआरआई और एमआरए स्कैन की आवश्यकता थी जो मैं दो दिनों के लिए वहां था। किसी ने ध्यान नहीं दिया कि मुझे एक व्यापक मशीन की आवश्यकता है। जब तक मैं स्कैन के लिए तैयार हो रहा था। यह कहा गया है कि मुझे कहीं और आउट पेशेंट एमआरआई और एमआरए करना है। इसके अलावा, मेरे पास एक इको कार्डियोग्राम भी था। डॉक्टर मेरे इको कार्डियोग्राम के परिणामों के बिना मुझे डिस्चार्ज करना चाहते थे। नर्स ने कहा कि वे मुझे परिणाम बताने के लिए फोन करेंगे। मेरे डिस्चार्ज पेपर्स तैयार थे और बिना डॉक्टर के एक झटके के मरीज को रिजल्ट देने के लिए हस्ताक्षर किए। मैंने छोड़ने से इनकार कर दिया और तब तक रुका रहा जब तक मुझे मेरा परिणाम नहीं मिला। सूची मेरे अस्पताल में रहने पर सभी त्रुटियों पर चल सकती है। डॉक्टर्स प्रीति वेंकटरमण और चित्तिरेड्डी दवा के अभ्यास के लिए तैयार या प्रशिक्षित नहीं लगती हैं। डॉ। वेंकटरमण ने यह भी उल्लेख किया कि एमआरआई वास्तव में 95% समय के बारे में कुछ भी नहीं दिखाते हैं। अगर ऐसा होता तो एमआरआई नहीं की जाती। एकमात्र कर्मचारी जो दयालु था और उसके बेड साइड मैनर थे एबिमा किंटर (RN) और एरिन (RN)

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